El galardón reconoce a mujeres que han logrado transformar sectores históricamente dominados por hombres y que, además de alcanzar posiciones de liderazgo, han generado cambios significativos en sus industrias.

En este caso, la empresaria fue reconocida por impulsar un modelo de desarrollo inmobiliario basado en el denominado Humanismo Sostenible, una visión que combina crecimiento económico, responsabilidad social y sostenibilidad.

Desde Foret Desarrollos, Correa Cervera ha promovido iniciativas orientadas a la igualdad de género dentro del sector inmobiliario y de la construcción. Entre ellas destaca la creación de programas de capacitación para mujeres en oficios tradicionalmente masculinizados, así como protocolos de protección y seguridad laboral enfocados en fortalecer la participación femenina en la industria.

Su propuesta también incorpora un enfoque de urbanismo centrado en las personas. A través de criterios de diseño orientados a la seguridad, la inclusión y la integración comunitaria, busca desarrollar proyectos que contribuyan al bienestar de los habitantes y reduzcan fenómenos como la fragmentación social o la gentrificación.

Otro de los aspectos valorados para la entrega del reconocimiento fue su participación en procesos de remediación patrimonial y certeza jurídica. La empresaria encabezó acciones para resolver pasivos heredados de una desarrolladora insolvente, destinando recursos propios junto con sus socios para liquidar adeudos, devolver ahorros a decenas de familias y regularizar diversos activos inmobiliarios.

Asimismo, su estrategia empresarial privilegia la contratación de proveedores locales para fortalecer las economías regionales y generar un mayor impacto económico en las comunidades donde opera.

La trayectoria de Ana Cristina Correa también ha tenido proyección internacional durante 2026. Este año participó en encuentros de liderazgo celebrados en la Universidad de Harvard, recibió un reconocimiento en Dubái por su liderazgo innovador y formó parte de las actividades de la Comisión de la Condición Jurídica y Social de la Mujer de la ONU en Nueva York.

Con este reconocimiento, CONCANACO destaca una visión empresarial que busca vincular el desarrollo inmobiliario con la generación de valor social y el fortalecimiento de las comunidades.

¿Qué significa el galardón "Rompiendo Techos de Cristal"?

Este premio no es una distinción social; es un reconocimiento a la trayectoria y a la disrupción económica.

• El concepto: En sociología, el "techo de cristal" es la barrera invisible que impide a las mujeres alcanzar los puestos de alta dirección.
• El objetivo: CONCANACO otorga este galardón a mujeres que no solo llegaron a la cima, sino que cambiaron las reglas del juego en sectores controlados históricamente por hombres (como la construcción y el sector inmobiliario).
• El valor del premio: Significa que la ganadora es considerada un referente nacional de éxito, ética e impacto social, validada por la cúpula empresarial más grande de México.

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